Питання користувачів

Валентина Полякова

Валентина Полякова

Трудове право

Соціальні відпустки

Перебуваю у відпустці по догляду за дитиною до 3 р Народила 2 дитину. Прийшла на місце роботи та хотіла написати заяву на нову відпустку. Працівник відділу кадрів працює віддалено мене приймала працівник іншого відділу, яка зателефонувала до відділу кадрів. Працівник відділу кадрів запитав що я маю на увазі адже я вже знаходжусь у відпустці по догляду за дитиною до 3 р. Я розповіла що народила другу дитину та прийшла за тиждень до закінчення лікарняного щоб написати нову заяву. Мені сказали щоб я прийшла за кілька діб бо їм треба підготувати документи. В наступний раз коли я прийшла мені дали надруковану заяву від мого імені на підпис де значилось що відпустка по догляду за дитиною до 3 р з 10. 04 по 31. 01.26. (9.04.23 кінець 2-го лікарняного бо ускладнення під час пологів, дата народження 2 дитини 30.01.23, дата народження 1 дитини 20.10.20). Також поставити підпис в наказі про наданні відпустки в звʼязку в вагітністю та пологами з 21.11.22 по 26.03.23. Чи не обманюють здокументами?

Лісковська Ольга
Лісковська Ольга
Сімейне право

Відпустка по догляду за дитиною до досягнення нею трьох років надається після закінчення лікарняного ( у Вас останній день лікарняного - 10.04.2023, тому відпустка з наступного дня) і до досягнення дитиною трирічного віку. Якщо Ви виявите бажання вийти з відпустки раніше, то Ви маєте подати роботодавцю відповідну заяву.